8月初，為深入貫徹黨的二十大精神和習近平總書記關於家政服務業的重要指示，認真落實國家發改委、全國婦聯等11部門聯合印發的《關於推動家政進社區的指導意見》和全國婦聯辦公廳《關於在推進家政進社區中發揮婦聯組織橋梁紐帶作用的通知》精神，福建省婦女兒童活動中心（福建省婦聯家庭關愛服務中心）、三明市婦聯聯合主辦家政進社區工作交流研討會，成立“閩姐姐就業創業孵化基地”，組建三明市巾幗家政聯盟，為家政企業搭建平台、創造條件。

記者了解到，三明市婦聯今年積極開展“家政進社區 服務進萬家”活動，研究制定《三明市婦聯家政進社區工作方案》，篩選首批20個社區作為家政進社區工作試點,每個試點社區設立巾幗家政社區服務站，對接或引進家政企業1家以上，每年開展家政公益培訓不少於6場次，積極推動女性在家政領域就業創業，力爭2024年全市家政進社區覆蓋面達50%以上，2025年實現全覆蓋。

技能培訓促進“送崗到家”

“我不但學到了專業的育嬰知識，能夠科學地養育孩子，還讓自己多了一份職業技能，獲得一個工作機遇，增加經濟收入。”參加家政服務進社區育嬰員培訓后，全職寶媽王玲如今已成長為一家職業技能培訓學校育嬰員培訓助教。

據了解，為提升家政服務技能，三明市婦聯爭取人社、商務、工會等部門支持，將巾幗家政培訓納入家政服務職業技能培訓計劃，線上線下組織開展“家政培訓進社區”活動。

除了定期開展公益培訓，三明市婦聯還精准開展定制培訓，積極對接有意願從事家政服務的農村轉移勞動力和社區失業、退休等人員，設計菜單式家政培訓課程﹔針對養老護理、嬰幼兒照料等家政服務緊缺工種，開展家政服務專業化培訓。今年上半年，全市累計舉辦家政培訓22期，培訓人數1172人次。

資源整合推動“服務共享”

為拓展工作陣地，三明市婦聯將市家政服務協會吸收為市婦聯團體會員，聯合福建南平、龍岩、寧德等主要勞務輸出地市家協成立跨區域“巾幗家政聯盟”，並在試點社區家政服務網點設立“婦女之家”或“婦女微家”。同時，充分發揮各級執委、巾幗先進典型的示范引領作用，注重將家政企業、社會組織、家政服務員、巾幗志願者中的優秀女性吸納為婦聯執委。

三明市婦聯充分利用社區家政服務站, 組建“明姐姐”巾幗家政志願服務隊，常態化開展家政、家庭教育、心理疏導、婚姻家庭輔導等“近鄰·愛心敲敲門”家庭關愛、“婦聯邀你學家政”宣傳宣講巾幗志願服務等，並依托“閩逛逛”共享婦女微家小程序、“志願三明”平台推動開展社區鄰裡家政志願服務積分換服務等活動。

供需對接實現“雙向奔赴”

為推動“家門口”就業，三明市婦聯做好社區未就業女性人員情況摸底，支持家政企業吸納社區未就業女性、因生育中斷就業婦女，就近為社區居民提供便捷的家政服務。針對“寶媽”靈活就業群體和“頂梁柱”母親群體積極開展各類技能培訓71期。目前，三明市共設立婦女“家門口”靈活就業點52個，提供寶媽崗1000余個﹔舉辦女性專場（區）招聘會224場次，達成就業意向女性4700余人。

三明市婦聯創新搭建對接“雲平台”，在試點社區開展居民需求調查，結合“智慧社區”和“網上婦聯”建設，“雲”上對接社區居民家政服務需求。將樂、寧化等試點縣運用市女企協副會長、三明眾聯公司總經理周靜自主開發的“數智零工”小程序，通過線上點單，實現保潔、育嬰、陪診護理等24小時服務“一觸即達”。

“推動家政進社區是我們認真落實習近平總書記關於婦女兒童和婦聯工作重要論述，以學促行的具體實踐，下一步，我們將持續把這項惠民生、暖民心、順民意的工作辦實、辦好。”三明市婦聯相關負責人說。（吳軍華 李菁雯）

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