福建省泉州市民營經濟發達，全市經營主體總量超150萬戶，新業態經濟活躍，是國家級快遞示范城市、電子商務示范城市，快遞員、外賣送餐員等新就業群體超70萬人。自主題教育開展以來，泉州市堅持創新和發展“晉江經驗”，立足“三新”領域實際特點，深化實施“泉新向黨 創在刺桐”行動，推動“三新”領域主題教育走“新”，更走“心”。

突出精准施策，在聯抓聯建中凝聚“新”合力

以黨組織聯建共建為紐帶，強化組織領導、分類指導，凝心聚力推進“三新”領域主題教育。

統籌調度把方向。在全市主題教育實施方案的基礎上，制定“三新”領域主題教育指導方案，細化12項重點工作任務清單，並建立健全“一周一調度”“一月一盤點”工作機制，及時調度解決“學習落實難、活動開展難”等問題32個。

摸清底數抓覆蓋。組建常態化摸排走訪工作專班173個， 採取“三新”領域自查和專班排查相結合的形式，橫向到邊、縱向到底開展“拉網式”摸排，確保“三新”領域黨員底數清、情況明。精准分析“三新”領域黨組織和黨員的數量分布、行業特點、黨建基礎等情況，科學合理劃分參學單位，對設立黨委、黨總支的，原則上單獨開展﹔對行業相近、地域相鄰的，聯合開展﹔對黨員人數少的，依托園區、商圈、村（社區）等開展，確保黨員全面覆蓋、資源有效統籌。

精准指導促提升。結合“萬名干部進萬企 一企一策促發展”專項行動，選派295名黨員處級領導干部兼任非公企業黨建工作指導員和2828名干部擔任駐企服務員，指導推進“三新”領域主題教育。

突出靈活簡便，在常學常新中激發“新”動能

立足“三新”黨員工學矛盾實際，創新方式載體，切實提高理論學習的針對性和實效性。

支部書記帶學。開展“紅領頭雁”爭創評選活動，創新推行“三新”黨組織書記職級管理，在工作津貼、政治安排等方面給予差異化激勵，推動積極發揮模范帶頭作用，目前全市納入職級管理“三新”黨組織書記共2713名。組織開展“三新”黨組織書記集中輪訓，指導他們用通俗易懂的語言、具體生動的案例為黨員講黨課，並通過“車間黨課”“共享課堂”“班前一刻鐘”等方式開展靈活多樣的學習活動。主題教育期間“三新”黨組織書記上專題黨課500多次，開展“循足跡、悟思想、鑄忠魂、擔使命”主題黨日活動895場。

線上線下促學。搭建“線上+線下”學習平台，線上開通“紅色有聲圖書館”，並通過“學習強國”“先鋒泉州”微信公眾號等平台打造“指尖學堂”，鼓勵“三新”群體“雲端”聽、線上學。線下依托全市359個暖“新”驛站和514個“黨建+”鄰裡中心，設置主題教育理論學習區和圖書角，提供必讀書目“隨時讀”、有聲讀本“任意聽”等服務，發放主題教育學習叢書2000余冊，方便“三新”組織黨員利用碎片時間加強學習。

整合資源聯學。以行業相近、地域相鄰為原則，推動片區黨組織結對共建，聯合舉辦主題教育“學思想”公開課，通過理論同學、黨日同過、黨課同聽、心得同講等方式，先后組織開展聯學活動216場次。

突出融入融合，在實踐實干中展現“新”作為

深化“強黨建、促發展”聯合行動，引導“三新”領域黨員充分發揮先鋒模范作用，推動主題教育見實效創實績。

融入企業發展。實施深化非公企業黨建工作18條措施，深入推進“黨建入章”工作，推行“先鋒力”指數，設立1.1萬個“黨員責任區”“黨員先鋒崗”，引導“三新”黨員以學促干、篤信篤行。開展“三新”領域黨員“我為泉州高質量發展獻策”線上大調研，征集推動“三新”領域發展的有價值意見建議658條。

融入行業管理。健全“抓行業、行業抓”黨建工作機制，組建互聯網、快遞、物流產業3個市級行業黨委、11個縣級行業黨組織，推動網絡餐飲、直播協會、網紅城、電商園等組建行業性黨建聯盟152個。積極引導電商行業黨員亮身份、亮承諾、提品質，推動58家黨員商戶挂牌“黨員直播間”“黨員誠信經營店”，帶頭提高產品和服務質量，帶動行業健康規范發展。

融入基層治理。推深做實黨建引領網格管理工作，開展“以服務換積分、以積分享政策”管理服務辦法，積極推動快遞員、外賣送餐員等到社區小區報到備案，常態化參與小區治理、文明創建、平安建設等基層治理。共吸收3120名黨員快遞員、外賣送餐員等兼任網格員，通過隨手拍、順手做等形式，解決基層治理問題1.1萬多個。（吳耀輝 陳建軍）

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